制度包括哪些|

制度包括哪些

制度包括劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩,以及其他劳动管理规定。一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则或一定的规格。规章制度的使用范围极其广泛，大至国家机关、社会团体、各行业、各系统，小至单位、部门、班组。它是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。

制度包括哪些内容

制度包括劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩,以及其他劳动管理规定等内容。规章制度的使用范围极其广泛，大至国家机关、社会团体、各行业、各系统,小至单位、部门、班组。它是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。

党员制度包括哪些内容

党员制度包括：党员发展制度，党员权利保障制度，党员送温暖制度，党员创先争优制度，党员监督制度。

坚持党支部学习制度，每月集中学习一次，重点学习中特理论、党章、党的基本知识，党在农村现行政策法规及科技知识。

坚持开展党员争先创优、“双学”和“三比三争”活动，牢固树立改革开放的发展观、求真务实的人生观，乐于奉献的价值观，维护大局的世界观。

坚持从严治党方针，严格按党章和党的规定办事，严格执行党的纪律和民主监督，党员必须严格履行党员权利和义务。

坚持党的组织生活制度，党支部组织生活每季度召开一次，必须重实效，党员半年以上不过组织生活或不缴党费视为自行脱党，党的组织生活必须讲政治、讲党性讲原则。党员管理制度。

坚持民主评议党员制度，民主评议党员每年进行一次，必须注重以下五个步骤:(1)学习教育；(2)自我总结:(3)民主评议:(4)组织处理；(5)健全制度。

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