富士康ser的意思是什么|

富士康ser的意思是什么

SER，中文名叫社会与环境责任。

其目的是根据国际社会公认标准，支持员工的人权，并尊重他们，在通信中也用SER表示误符号率。

范围如下：

职业、健康与安全管理、环境管理、劳工、保密安全与商业道德管理、体系管理。

富士康是什么

富士康是全球最大的电子产品代工厂，做的是国际上顶尖高科技电子产品。而且富士康做的产品全部是帮别的品牌按照客户的要求加工的生产的，做好后再交给客户。

另外，富士康在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。

富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业，1974年成立于中国台湾省台北市，总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。

公司的SER定义及方针是什么

SER定义：公司全面推行社会与环境责任，确保工作过程中职业健康与安全、维护员工权益以及制造过程中对环境负责；公司已成立企业社会环境责任全球委员会，依照国际标准、国家法律法规、客户要求建立与公司发展相适应的系统，并推动持续改善。关心员工健康，关爱地球环境，讲安全求高效，造福社区，造福人类，促进企业文明进步和永续经营。

SER方针：环保节约、安全守法、健康卫生、尊重员工、持续改善、造福社会、永续经营。

环境方针：防治污染、持续减废、提供环境友好的产品、节约能源、保护地球资源、务实经营绿色企业 。

安全方针：安全第预防为主、卫生方针、预防为主、防治结合。

劳动关系方针：依法执行，关爱员工。

道德方针：公平公正，诚信廉洁、满足客户需求、面向社会公开。

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