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公司劳务派遣人员工资怎么记账|

公司劳务派遣人员工资怎么记账

需要根据劳务派遣人员所在岗位来确定借方科目。

公司劳务派遣人员工资怎么记账|

计提的时候,

借:管理费用等科目,

贷:应付职工薪酬。

支付的时候,

借:应付职工薪酬,

贷:银行存款等科目。

劳务派遣公司的差额发票如何记账

一般纳税人提供劳务派遣服务,按照简易计税方法依5%差额纳税会计处理:

企业支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用时,按规定允许扣减销售额而减少的应交增值税,借记“应交税费——未交增值税”科目,按实际支付或应付的金额与上述增值税额的差额,借记“主营业务成本”等科目,按实际支付或应付的金额,贷记“银行存款”、“应付账款”等科目。

特别提醒:因一般纳税人提供劳务派遣服务是按照简易计税方法依5%差额纳税,所以没有按照财会〔2012〕13号规定的,在“应交税费——应交增值税”增设“营改增抵减的销项税额”科目下核算,在“应交税费——未交增值税”科目下核算“按规定允许扣减销售额而减少的应交增值税”。

小规模提供劳务派遣服务,按照简易计税方法依5%差额纳税会计处理

企业支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用时,按规定允许扣减销售额而减少的应交增值税,借记“应交税费——应交增值税”科目,按实际支付或应付的金额与上述增值税额的差额,借记“主营业务成本”等科目,按实际支付或应付的金额,贷记“银行存款”、“应付账款”等科目。


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