人事会查社保记录吗
新公司是可以查出来的,社保办理时主要的是依靠您的身份证号来识别你是否有参保记录。您可以先跟新公司说原来的单位不知什么原因或忘记没有给办理社保减员了,可以先托着
社保办理时主要的是依靠您的身份证号来识别你是否有参保记录,到时候你新单位给你办理增员时就会发现你是在职状态
人事会查学历复印件吗
人事一般会查学历复印件,对于一些小公司来说,一般对于学历的审查都不会太严格。也并不会特意要求看工作人员的毕业证原件或是学位证书原件。但是也有一些公司在面试的时候,就会要求应聘人员携带相关证件。一般,对于学历要求比较严格的公司,对新员工会有三次背景调查。第一次是在招聘公司在给你发面试邀请前。第二次则是在报到当天,公司会要求应聘者出示各种报到材料,其中就包括学位证,毕业证等能证明学历的证件。第三次则通常是去新单位上班的一两个月左右,时间不固定,但一定会在转正之前,如果你的学历有问题,人事就会来要求你做解释并提供相应的证据,如果无法证明自己,就会出现上述的结果。
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