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阿里p7级别待遇怎么|

阿里p7级别待遇怎么

阿里巴巴来说,对于技术岗阿里内部将员工一共分为了14个等级,其中PP2是一般空缺,是为非常低端岗位预留的,P3是助理,P4是初级专员,P5是高级工程师,P6是资深工程师,P7是技术专家,P8是高级专家,P9是资深专家,P10是研究员,P11是高级研究员,P12是科学家,P13是首席科学家,P14就是马云了。

阿里p7级别待遇怎么|

阿里的等级制度是和工资挂钩的,一般P4年薪大概是10-15w,P5大概15-20万,但是到了P6和P7就是一个分水岭了,因为P6是最接近P7的不持股员工,P7开始就是持股员工,由于有股票分红,所以工资不能按常理计算。

其中一位菜鸟网络员工的网友表示:干的活差不多,工资差很多,P7的待遇是P6的两倍。要知道P6员工一般的年薪在40-50w,如果两倍的话那就是P7年薪在80-100w。

阿里p7级别待遇怎么样

P7年薪80-100w。

阿里巴巴来说,对于技术岗阿里内部将员工一共分为了14个等级,其中PP2是一般空缺,是为非常低端岗位预留的,P3是助理,P4是初级专员,P5是高级工程师,P6是资深工程师,P7是技术专家,P8是高级专家,P9是资深专家,P10是研究员,P11是高级研究员,P12是科学家,P13是首席科学家,P14就是马云了。

阿里的等级制度是和工资挂钩的,一般P4年薪大概是10-15w,P5大概15-20万,但是到了P6和P7就是一个分水岭了,因为P6是最接近P7的不持股员工,P7开始就是持股员工,由于有股票分红,所以工资不能按常理计算。

其中一位菜鸟网络员工的网友表示:干的活差不多,工资差很多,P7的待遇是P6的两倍。要知道P6员工一般的年薪在40-50w,如果两倍的话那就是P7年薪在80-100w。

阿里p8级别待遇

p8已经属于管理层级别了,年薪最少百万朝上,蚂蚁金服虽然没有上市,但外界给到的估值也是水涨船高,一旦上市后,有期权的员工身价瞬间翻翻。

阿里P8的真实薪资就是月工资3-4万多,入职授予一些期权或者RSU,

月工资3-4万多,入职授予一些期权或者RSU,

平均每年获得3160股集团股和3900股蚂蚁股份收益权。

学习的同时请千万别:只见树木,不见森林。

所以我会让大家先俯瞰完整的森林,我们再从树木开始,一起去穿越整个森林。


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