工资税收比例是什么
工资属于综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
【法律依据】
《个人所得税法》第三条，个人所得税的税率：
(一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
(二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
工资税收起征点一般是多少
工资的个人所得税起征点已经上升到了5000，年总综合收入60000元以下的免征个人所得税。
【法律依据】
《中华人民共和国个人所得税法》第三条，个人所得税的税率：
(一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
(二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
工资扣税比例是多少
劳动者的工资的税收需要按照《个人所得税》的规定执行，目前的起征点为3500元。
【法律依据】
《个人所得税法》第三条，个人所得税的税率：
工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五。
个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十。
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
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