产假遇到节假日顺延吗
产假遇法定节假日是否可顺延，法律并无明确规定。产假与法定假日重合是不可以顺延补休法定假的，一般产假90天，已经包含了其中的法定节假日。在实务中，产假通常按自然天数计算，休息日和法定节假日均包含在内。另外的晚育假是顺延的。
【法律依据】：
《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
支票有节假日顺延的说法吗?,支票有节假日顺延的说法
支票是有节假日顺延的说法的。
节假日顺延的含意是在规定、约定的期限内，如包含有节假日（应指法定节假日，有说明者除外）应该扣除，如支票期限到10日，但从支票开出到截止期限内有两天法定假日，则两天应该扣除，换句话说，就是截止期限顺延到12日。
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