个人交社保与单位交社保有什么不同
工龄和退休所在地：根据各个地区的标准，退休金与当地上一年社平工作有关，即时缴费时间、缴费基数一样，退休金也是有区别的。
交费年限：缴费的时间越长，养老金领取的也就越多。
交费基数：这个是领取退休金尤为重要的一点，也是个人交社保和单位交社保最大的不同。
个人社保与公司社保有什么不同
险种不同。个人社保按照规定，只要交养老保险和基本医疗保险。公司社保要交基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五种。在公司社保中，还可以缴纳补充养老保险和补充医疗保险，还有的企业和事业单位，有企业年金和职业年金，有些地区还会组织工会互助保险。还有一些单位会为职工缴纳商业意外险，除了城乡居民养老和医疗保险，只有这两种保险企业不能缴纳。因为缴纳的险种不一样，所以衔接的的情况也会不一样，城乡居民养老保险和职工养老保险能够相互衔接，但只是个人账户的衔接且缴费年限不能共用。
费用承担者不同。个人缴纳的社保，以灵活就业人员身份方式缴费社会保险费都是个人承担全部。企业缴费的社保，除了工伤保险、生育保险、商业保险一般都是单位全部承担，养老保险、医疗保险和失业保险都是个人与单位共同承担，承担的比例在全国范围内都是一样的。
缴费的比例不一样。个人社保缴费，按照社平工资的20%比例交费。企业社保是全国统一比例缴费。
有些地区对退休年龄会有不同。一些地区灵活就有人员女性退休年龄是55岁，企业女职工退休年龄是50岁。
个人社保和单位社保有什么区别
参保对象：职工医疗保险包含的是，城镇在职职工以及单位退休职工;而参加灵活医疗保险的人群包括，暂时没有工作的、个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险及其他情况人员。
缴费：从缴费方式来说，灵活就业人员可以选择月缴，也可以选择年缴;而城镇职工一般都是月缴方式。
再从缴费基数来说：灵活就业人员参加医疗保险的缴费基数，一般为当地上年度在岗职工年平均工资60%;职工参加医保的缴费基数为职工月工资总额。
缴费比例：各地的政策都不同，无论是灵活就业人员医保还是职工医保，缴费比例都可能存在差别。
另外单位社保属于职工保险：包含了养老、医疗、工伤、生育、失业五种。个人社保属于城乡居民保险，虽然也包括养老、医疗保险，但两者的性质还是有所差别的。
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