从业类别是什么意思
从业类别即职业分类。
所谓职业分类,指按一定的规则、标准及方法,按照职业的性质和特点,把一般特征和本质特征相同或相似的社会职业,分成并统一归纳到一定类别系统中去的过程。
世界上经济发达国家都非常重视职业分类问题的研究,这不仅是形成产业结构概念和进行产业结构、产业组织及产业政策研究的前提,也是对劳动者及其劳动进行分类管理、分级管理及系统管理的需要。
从业人数是什么意思
从业人数包括在岗职工和其他从业人员两部分,不包括不在岗职工。其他从业人员包括返聘的离退休人员和雇用的港、澳、台、外籍人员,兼职人员、借用的外单位人员和第二职业者。建筑业企业期末从业人数反映了建筑业企业报告期末实际参加生产或工作的全部劳动力情况。
人员类别是什么意思
人员类别是以下几种意思:
人员分类是指将公共部门中的工作人员或职位按照工作性质,责任轻重资历条件及工作环境等因素分门别类,设定等级,为人力资源管理的其他环节提供相应管理依据的程序方法。
人员分类的依据,人员分类的依据是工作性质责任轻重资历条件及工作环境等因素。
人员分类的对象,人员分类的对象是公共部门中的工作人员或职位,由此形成里两种典型的人员分类制度,一是以工作人员的官阶为中心的品位分类,二是以职位为中心的职位分类。
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