编制有什么好处|

编制有什么好处

工作稳定。稳定系数是非常高的。事业单位和公务员是大家公认的铁饭碗，仿佛有了编制就等于有了一切一样，只要不出什么大问题，就能一直呆在一个地方，不用担心失业，工作是非常具有稳定性质的，仿佛一切都有了希望，在这样的稳定之下，心里会产生极大的满足感。

工作福利好。福利待遇是非常具有诱惑力的。作为一个有编制的人员，在一些方面所享受到的待遇是编外人员望尘莫及的，编外人员作为一名临时工，在工作强度上都是差不多的，但是薪资待遇上却有很大的不同，即使你能力在强，在晋升问题上也是困难重重的，没有认同感，对于自己的自信心是非常打击的。

工作认可度高。大众的认可度比较高。很多人对于工作的认知还是停留在，没有编制和有编制上，有的人薪资很高了，但是在有些人眼里好像没有工作一样，因为他们感觉没有编制的工作是没有任何指望的，好像明天就会失业一样，有了编制就是不一样了，大家会对你的认可度比较高，认为你有一定的工作能力，认为你肯定有晋升的机会，哪怕你只是普通的职员。

编制是什么 什么是编制

编制一指把细长的东西交叉组织起来，制成器物;二指根据资料做出规程、方案、计划等，三指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配， 财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款。常分为行政编制、事业编制、工勤编制、员额编制以及国企编制。一般的事业单位工作人员大体分为在编和非在编人员。在编人员指取得机构编制管理部门的人员编制手续人员，非在编人员就是无机构编制管理部门的人员编制手续的人员。

编制具有计划性，是行政管理资源，编制管理也是一种资源配置行为。

编制教师的好处和坏处,编制教师的利与弊

好处：教师的编制是属于全额拨款的事业单位编制，其享受事业单位的工作待遇。其编制工资包括基本工资、岗位津贴、职称工资等。相对“临时工”，编制教师的工作更有保障、更稳定。有编制的教师选择性更多，可以做任课教师、班主任、行政人员等。

坏处：心理压力大，教书是个良心活。自己能力不足的时候，看着救不回来的孩子，特别难受。以及因为大部分人对于教师品行的心理期待比较高，所以平时的言行都要格外注意，战战兢兢如履薄冰。工作时间长。孩子回家要写作业，老师也是。备课什么的只靠上班时间几乎肯定是不够的，特别是新老师。

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