面试时千万别出现哪些情况|

面试时千万别出现哪些情况

开口即言钱：谋职，谋的不只是报酬，更是职业发展机会。报酬并不是不可以问，但要讲究时机和氛围。如果刚坐下没多久，就开门见山、直奔主题地问起薪酬福利，就算本身是再直肠子的性格，也会让面试官感到很不舒服。

沟通不顺畅：面试开始后，需要在沟通中表现自信。如果介绍自己时结结巴巴，回答问题让人摸不着头脑，声音低得像蚊子叫，这样的人沟通能力实在欠佳，因为公司毕竟是一个整体，讲究团队协作，如有这种毛病的人建议多微笑或点头，来弥补不足。

面试无故迟到：不管出于何种原因，是搞错时间还是堵车，面试迟到都是求职大忌，很容易让人怀疑对这份职业的需要及本身的职业操守，以及让人产生未来在公司是否也会频频迟到的遐想。建议无论如何要早做出行计划，提前半小时给自己缓冲时间。

面容憔悴，穿着邋遢：不需要穿名牌，但最起码要保持衣着的干净、整洁。尤其是女性，如果你已经不是职场新鲜人了，那么你的衣着品味，脸上的妆容是否得体、大方，直接关系到面试官对于你职业素养的印象分。

自我吹嘘：不管自认为多么出众，在真正的职场精英面前不过只是小儿科。还没进门就翘尾巴，进公司后还不飞上天？招进来会影响公司的工作氛围，惹人厌烦。建议尽量放低姿态，懂得示弱的职场之道，才能走的长久长远。

面试时需要带哪些资料

简历，上书自己的学习情况，求职需求，能力范围，以及自己对于求职公司的认识；

身份类证书：身份证、学生证，健康证明等；

奖励类证书：荣誉证书、奖学金证书，志愿者证书等；

专业能力类证书：英语等级证书、以及其他专业能力证书（会计，驾照、计算机）；

重要证件复印件：身份证复印件，学生证复印件，荣誉证书复印件。

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