家庭暴力有哪些证据可以证明
家庭暴力的证据主要包括以下内容：
受害方在遭受家庭暴力后的报警记录。
受害方就医时医院开具的病历记录或检查照片。
相关鉴定机构对受害人所作出的伤害鉴定结果。
施暴一方的书面保证或有关录音
邻居朋友的证言。
【法律依据】
《反家庭暴力法》第二十一条 监护人实施家庭暴力严重侵害被监护人合法权益的，人民法院可以根据被监护人的近亲属、居民委员会、村民委员会、县级人民政府民政部门等有关人员或者单位的申请，依法撤销其监护人资格，另行指定监护人。
被撤销监护人资格的加害人，应当继续负担相应的赡养、扶养、抚养费用。
哪些证据可以证明专利侵权
证明专利侵权的证据主要有以下几种：
有关侵权者情况的证据。
应当知道侵权者确切的名称、地址、企业性质、注册资金、人员数、经营范围等情况。了解这些情况对专利权人对付专利侵权应采取什么样的策略是很重要的。
有关侵权事实的证据。
构成专利侵权的前提是必须要有侵权行为。这些方面的证据有侵权物品的实物、照片、产品目录、销售发票、购销合同等。
有关损害赔偿的证据。
专利权人可以向侵权者要求损害赔偿。要求损害赔偿的金额可以是专利权人所受的损失。但专利权人要提供证据，证明因对方的侵权行为，自己专利产品的销售量减少，或销售价格降低，以及其他多付出的费用或少收入的费用等损失。
《专利法》第六十三条规定，假冒专利的，除依法承担民事责任外，由管理专利工作的部门责令改正并予公告，没收违法所得，可以并处违法所得四倍以下的罚款；没有违法所得的，可以处二十万元以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
哪些证据可以证明公司拖欠工资
根据《工资支付暂行规定》规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。如果用人单位不能举证证明已支付工资，就应当认定未支付工资的事实并支持劳动者的主张。
不同的用人单位每个月发放工资报酬的时间不一样，而在这方面法律当中也没有一个统一的规定。所以就造成有些时候劳动者认为单位是有拖欠工资的行为，但实际单位的行为并不构成拖欠工资。并不是没有按照约定时间支付工资的，就一定属于拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
|家庭暴力有哪些证据可以证明
专利侵权 哪些证据可以证明专利侵权 哪些证据可以证明公司拖欠工资 家庭暴力有哪些证据可以证明 法制 法律 监护人