公司不分红违法吗
除非章程对分红时间有约定,否则不分红并不违法。但是如果有证据证明公司确实盈利,但是连续五年不分红,那可以起诉要求回购股权。根据《公司法》第74条规定,公司连续5年不向股东分配利润的,且符合公司法规定的分配利润条件的,对股东会关于不分配股息红利决议投反对票的股东可请求公司按合理价格收购其股权。
员工请假公司不批违法吗
员工请假公司不批不一定违法。在这种情况下这需要看具体情况来评判。如果是事假,企业可以不批,企业可以根据生产的需要是否决定批假的权利。如果是婚假、丧假、病假等,企业不批属于违法。具体需要根据签订的合同及《劳动法》来判断。
公司端午不放假是否违法
公司端午不放假是违法的。
【法律依据】
根据现行的《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定,全体公民放假的节日:
(一)新年,放假1天,1月1日;
(二)春节,放假3天,农历除夕、正月初初二;
(三)清明节,放假1天,农历清明当日;
(四)劳动节,放假1天,5月1日;
(五)端午节,放假1天,农历端午当日;
(六)中秋节,放假1天,农历中秋当日;
(七)国庆节,放假3天10月1日、2日、3日。
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