首页 > 寺庙

员工可随时辞职的情形包括哪些|

员工可随时辞职的情形包括哪些

员工可随时辞职的情形有:

员工可随时辞职的情形包括哪些|

未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

未及时足额支付劳动报酬的;

未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

【法律依据】

《劳动合同法》第二十六条,下列劳动合同无效或者部分无效:

(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;

(三)违反法律、行政法规强制性规定的。


|员工可随时辞职的情形包括哪些

    

员工可随时辞职的情形包括哪些|
  • 犯罪记录和违法记录可以消除吗|
  • 犯罪记录和违法记录可以消除吗| | 犯罪记录和违法记录可以消除吗| ...

    员工可随时辞职的情形包括哪些|
  • 无证醉驾肇事坐牢吗|
  • 无证醉驾肇事坐牢吗| | 无证醉驾肇事坐牢吗| ...

    员工可随时辞职的情形包括哪些|
  • 诉讼代理的分类是什么|
  • 诉讼代理的分类是什么| | 诉讼代理的分类是什么| ...